建立校園人際資源網絡
為了打造主體為學生的學習環境,開平將傳統的導師制取消,讓學生在校生活期間,不受限於單一位教師、單一班級。而是將一個小班級,擴大至整個年級為一班,我們稱為「年班」;一位教師擴大至一群教師,我們稱為「學群教師」。另外,也會在每個小班級中,安排主責關懷教師,提供學生一線在校學習狀態協助與追蹤。
透過一群教師引領一個年班,使學生在不同課程中的學習狀態有機會被凸顯,這會讓教師對學生脈絡有更多的看見與理解。並且打破班級的限制後,學生有機會可以透過各類型課程、行政事項詢問、課外志願活動參與、課後交流、個人需求協助等機會,認識到來自五大中心的教學、行政端教師及同年班與跨年班的同儕們。接著在視其意願與需求,尋找與之信念價值契合、或信任之教師,作為主要的關懷教師,提供陪伴、關懷、引導其在校園中的學習;也能尋找與之契合的同儕夥伴,建立良好的友善情誼,學習打造自己的人際資源網絡。